个冬季奥运会还有四年，但 建筑工人的劳动力不足已引起本国人士的普遍关注，加国正将目光转向其它国家的劳动力市场。

 

2010年冬奥会的组织者、政界人士及建筑人士说越来越愈担心劳动力短缺将成为冬奥会一个很严重的问题。

 

卑诗省建筑业协会副会长Manley McLachlan说，“ 我知道我们一些承包商已去过欧洲，在英国, 法国, 比利时及其它国家举办招聘会。我们现在很清楚我们缺少熟练技术工人；这对冬奥项目以及冬奥以外的其它项目都将是一个持续性的挑战。”

 

西蒙菲莎大学经济学教授Lindsay Meredith说，“ 我们没有足够的技工来做基本的建筑任务。类似举办冬奥会这样的工程当你发现劳动力短缺时，你将会发现一个巨大的黑洞。这种后果将不堪设想。”

 

以前的奥运会冬，比如2004年的雅典奥运会开会前几天工人们还在工地里施工。为避免这一情况再度发生，加拿大冬奥会组委会鉴于劳动力短缺问题，提前四年就开始建设冬奥场馆并定于在2008年前多数工程峻工。

 

　　联邦政府为缓解劳动力短缺，已采取了一系列措施，包括从外国进口劳力、强化技能培训。此外，政府新开发了一个项目，即当雇主找到一个工人时，政府会很快确定该工人的移民身份。

 

　　卑诗省也在大力强化劳动与技能培训。在过去的20 个月, 注册的学徒工人数由以前的15,000猛增到23,000多。该省计划到2007年注册的学徒工人数达到30,000 人。但即使如此，冬奥会后该省仍面临着劳动力短缺的问题。预计到2013年，该省需要在2004年总共6万名工人的基础上增加50%，达到9万人才能满足劳动力市场需要。

 

卑诗大学劳动力经济学家David Green说，技工短缺再加上物价上涨“将意味着技术工人的薪水及建造投入都将会随之上涨。”

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