近年来，随着中国与澳大利亚的关系持续升温，澳洲已然成为中国国内移民、留学及投资的热土。“移民澳洲”的字眼频频出现在时下各种报刊杂志上。其中“投资移民” “商业移民” 及“技术移民”的名词已被许多关心移民的人们所熟知,然而随着移民业发展的日趋成熟, 热衷移民澳洲的‘粉丝们’开始认识到另一种新的移民类别“雇主担保类移民”。然而,囿于大部分申请者对此类移民知之不多、接触不深;加之一些不良人士的“妖言惑众”，和非专业中介的“添油加醋”，一时间，很多朋友对“雇主提名类移民签证”感到困惑不已，甚至产生误解、陷入了误区。 犹如雾里看花，水中望月，怎能看得真切呢?为此，作为移民澳洲“粉丝团”一员的我,特地专程咨询了澳洲移民资深人士、澳洲持牌移民代理人、澳洲太平绅士李敏女士，想借用她的一双慧眼来鉴别、分析一下澳洲雇主提名类121，119签证的误区。

　　误区一：“雇主提名类121，119签证项目是某些紧缺职业的短期工作签证，并非永久居留签证，而且满足条件的申请人很少”

　　李敏女士告诉我：“所谓雇主提名移民计划，是一种申请人通过其在澳洲的雇主提名而获得的澳大利亚永久居民权的移民方式，和普通的技术移民不属于同一类别。”所以首先，“紧缺职业”(Migration Occupations In Demand List--MODL)这一概念只相对普通技术移民签证类别(General Skills Migration --GSM)才有，而雇主提名类119和121签证并不属于这个类别，所以根本就不存在什么紧不紧缺。其次，119和121签证都是一步到位的永久居留签证，也不存在临居或短居的说法。至于是否符合申请条件，在移民局相关的法律法规里面都写得很清楚，只要规定的年龄，学历，雅思成绩，工作经验都符合要求就可以申请。经过李敏女士的指引，我清楚地在澳洲移民局网站上看到，121和119签证的确都属于澳洲的(Permanent Visa)永久签证类别，也没有所谓的紧缺职业类别之分，而且申请条件也并不是遥不可及的。

　　误区二：“雇主提名类121，119签证类项目，配额非常少，审批时间很长”

　　从李敏女士那里得知，原本澳洲移民局在2008年初的政府预算里，把技术移民的配额增加到了133，500个。但是全球金融危机出现后，削弱了澳洲的经济增长速度，为了应对这些变化，澳洲移民局在不久前出台了更加有针对性的2008-2009年度移民计划。对整个澳洲移民业而言，消极的政策无疑是移民部长CHRIS EVANS宣布：“2010年的技术移民总体配额将从今年的133，500个下调到115，000个”。但积极的政策却是：雇主担保移民配额依然拥有36，000个席位，并从2009年1月1日开始移民局调整了申请审理优先顺序。在新政策下，雇主担保移民申请拥有前所未有的优先权，其次是州政府担保移民申请，接下来是最新推出的极缺职业列表(CSL)清单上的移民申请，再然后是传统的紧缺职业清单(MODL)上的申请，最后才是其它类别的申请。这说明移民局更关注雇主的需求，新政策将会大幅度缩短雇主担保类别签证的审理时间。由此可见，事实与谣言又一次大相径庭。

　　误区三：“雇主提名类121，119签证类项目，拒签率非常高，一旦拒签，不但在移民局有记录，还有很多钱不能退”

　　对于这一点，李敏女士先是会心一笑，然后语重心长地说道：“提出这一误解的人显然是毫无任何的签证常识和经验。因为所有的签证类别，一旦被拒，都会在移民局留有记录，签证费也就浪费了，即便是一个相对容易获批的旅游签证如果被拒签，同样会在移民局留下不良记录，之前缴纳的签证申请费也不会被退回。至于说雇主提名类121，119签证类项目的拒签率非常高，更是完全没有依据可言。” 我仔细想来，这一说法的确无法成立，一来移民局既然选择了优先处理此类签证就证明移民局重视这类签证，鼓励这类签证的申请，又怎么会轻易拒签呢?如是说岂不是搬起石头砸自己的脚吗? 二来，据李敏女士提供的材料看，她旗下移民公司(访问)所办理的此类签证每个月都有获批的记录，获批率高达98%以上，这些都是有凭有据，有证可查的。

　　拨开迷雾，闻得花香袭人来;撩起清水，方知朗月临空照。凭借澳洲资深移民前辈、澳洲持牌移民代理人、太平绅士李敏女士的一双慧眼，让我们充分看清了雇主提名类121,119签证的真实情况。对于目前移民市场上陆续传出的各种误解和谣言，真真假假，孰是孰非，至此大家心中一定和我一样有了一个明确的判断，真的假不了，谣言止于智者，事实胜于雄辩。

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